企業の声

「やる気年齢」が若ければ何歳でも働けます。

社会福祉法人生き活き館 ケアポート生き活き館 原尾島/老人ホーム/吉永力一朗さん、森川祐里さん

社会福祉法人生き活き館 ケアポート生き活き館 原尾島/老人ホーム/吉永力一朗さん、森川祐里さん

いつからシニア世代の雇用を行っていますか。

理事長の柏本氏の方針として、実際の年齢に関係なくご本人の「働きたい」という意志の強さ=「やる気年齢」が大切であり、元気さえあればだれでも働いてほしいという考え方シニア世代の雇用を以前から行なっています。

シニア世代の雇用を始めたきっかけがあれば教えてください。

「やる気年齢」を大切にしており、在宅での老々介護等が行われる中で、介護事業所の人材不足解消を含め元気なシニア世代には働いてほしい活躍してほしいと考えています。(現在の職員46名中21名がシニア世代)


高齢者だけでなく障がい者雇用も進めており、法定雇用率より高い状態です。

1人1人の働き方に合った雇用を目指しており、時間や仕事内容も個々にできることを調整しながら働いていただいています。

採用を決めた理由を教えてください。

(本事業を通じて紹介した)Cさんを面接した際に、年齢より若く見え元気でおられたので、頑張って働いてもらえると感じました。

実際採用されてみて、現場での雰囲気や仕事ぶりはいかがですか。シニア世代の方を採用する前と後で、シニア雇用に対するイメージは変わりましたか。

当初考えていた通りにお仕事していただいており、十分に働いてもらっています。

仕事内容は、ご本人と話しながら調整をしています。老人ホームでの就労経験もあるため、若いころの経験から無理をして働かれないように、決めた仕事をしてもらうようにしています。

施設には若い20代や40代、80代近い職員もいて、多世代の職員がいることで業務が円滑に回るように感じています。

若い職員は若さで動いていただき、経験のある職員は今まで培ってきたことを若い職員へ伝えていただいています。多世代が働いている環境はよいことだと感じています。

シニア世代の就職者の方に「期待すること」は何ですか。

年長者の方には今までご自身が培ったもの、教わってきたことを若い職員に伝えていただきたいです。

若い世代の職員より、年配の方のほうが細かいことに気を利かせて業務に当たられている印象を持っています。掃除なども年配の方のほうが細かく気づかれていますね。

(今回採用したCさん)は、施設利用者の方と丁寧にお話をしてくれる機会が多いです。他職員からも利用者の隙間の時間に気づいてもらえるとの声があがっています。他職員が業務に追われていると、利用者の方が空く時間ができることがあるのですが、(今回採用したCさん)はそれに気づいて「塗り絵をしませんか」などと利用者の方に適切にフォローをしてくれています。


シニアの方は、ちょっとした服のほころびにも気づかれていたり、ボタンを付けてなおしたり、タンスの中の服を畳みなおしてくれたり、ちょっとした気配りなど職員ができていない部分も余裕をもって対応してくれる点もありがたいです。

就職を考えているシニアの方にメッセージをお願いします。

シニアで働きたい方には気軽に当施設を訪ねてもらえたらと思っています。

同じ年代の職員ばかりでは気が付かないこともあるので、シニアの方にも是非一緒に働いてもらいたいです。どんな方にもその人に合うお仕事を選びつつ、工夫して行える役割があるので、積極的に来てほしいです。

POINT

ケアポート生き活き館は、以前から人材不足の解消という観点からシニアの活用に対しては意欲的でしたが、生涯かつやく支援センターへの登録を通じて、以前にも増して採用年齢の幅が広がり、高齢者雇用に対しての視点が変わったように感じます。また無理のない業務や時間枠を切り出すことにより、意欲の高い後期高齢者の活躍機会の提供がまだまだ可能なことが再確認できました。またシニアならではの視点で施設利用者に寄り添う支援ができる事も、後期高齢者の活躍のポイントですね。(岡山市社会福祉協議会 相談員 沖田洋爾)

      

相談・紹介料無料

あなたのセカンドキャリア、
まずは相談してみませんか?

問い合わせ・相談予約フォーム

生涯かつやく支援センター
(本事業は岡山市からの委託事業です)

他の事例を見る

  • 就労後のサポートで大変な時期を乗り越えられた!

    就労後のサポートで大変な時期を乗り越えられた!

    Dさん/67歳/駐輪場の管理運営統括(事務職)

    利用者の声

  • シニアの方の持つ技術や知識を活かしてほしい。

    シニアの方の持つ技術や知識を活かしてほしい。

    サイカパーキング株式会社/駐輪場・駐車場管理、運営

    企業の声

  • 「やる気年齢」が若ければ何歳でも働けます。

    「やる気年齢」が若ければ何歳でも働けます。

    社会福祉法人生き活き館 ケアポート生き活き館 原尾島/老人ホーム

    企業の声

  • 自分の生活パターンにぴったりの仕事が見つかった!

    自分の生活パターンにぴったりの仕事が見つかった!

    Cさん/80歳代/介護職

    利用者の声

  • 残された人生チャレンジすれば何事も可能!

    残された人生チャレンジすれば何事も可能!

    重松敏子さん/77歳/児童指導員

    利用者の声

  • 職員のコミュニケーションが丁寧になりました。

    職員のコミュニケーションが丁寧になりました。

    株式会社ライフリンク ちゃれんじ七日市事業所/放課後等デイサービス

    企業の声

  • 無理なく、自分らしく働いています      

    無理なく、自分らしく働いています

    Bさん/60代/クリーニング業

    利用者の声

  • 生産性向上にもつながりました!

    生産性向上にもつながりました!

    クリーニング業

    企業の声

  • 自分の強みを発見できました!

    自分の強みを発見できました!

    Aさん/60代/事務職

    利用者の声